Аутсорсинг в области охрана труда на предприятии

Аутсорсинг в области охрана труда на предприятииАутсорсинг по охране труда включает в себя передачу полномочий от работодателя организации, которая берет на себя ответственность за выполнение требований законодательства в отношении безопасности работников. «Гармония» — учебный центр предлагает полный комплекс образовательных услуг по охране труда, пожарной безопасности, электробезопасности, радиационной безопасности, экологии. Сегодня мы расскажем Вам подробнее на данную тему. Оставайтесь с нами!

Он возможен лишь при численности штата до пятидесяти человек. Если сотрудников в организации больше, закон обязывает компанию создать собственную службу по охране труда. Важно определиться, какие функции можно передать на аутсорс. В зависимости от этого перечня, аутсорсинг охраны труда может быть полным или частичным.

Специалисты в сфере оказания услуг по охране труда предлагают передать такие функции:

  1. Разработку нормативно-правовых актов по охране труда – инструкций по безопасности, приказов, журналов регистрации;
  2. Проведение инструктажей для сотрудников компании и проверку их знаний;
  3. Контроль соблюдения требований по охране труда на производстве;
  4. Своевременную организацию регулярных медицинских осмотров для сотрудников компании, оформление и учет соответствующих документов;
  5. Аттестацию рабочих мест на предприятиях, где эта процедура обязательна;
  6. Организацию взаимодействия с представителями контролирующих органов, представление интересов руководителя компании;
  7. Помощь в расследовании профзаболеваний и несчастных случаев на производстве;
  8. Оценку профессиональных рисков, разработка мер по снижению уровня профзаболеваний и травматизма в компании.
Читать также:  Зачем нужны нарезчики швов

Таким образом, охрана труда является необходимой составляющей любого технологического процесса — будь то выплавка стали, выпечка хлеба, вождение транспорта, учебный процесс или офисная работа. Более того, обеспечение здоровых и безопасных условий труда является одной из важнейших обязанностей работодателя.

К сожалению, большинство руководителей и индивидуальных предпринимателей просто пренебрегают вопросами безопасности производства. Поэтому на предприятиях повышается риск несчастных случаев, которые могут серьёзно навредить здоровью сотрудников, вывести из рабочего состояния дорогостоящее оборудование и повлечь финансовые потери. Теперь Вы знаете достаточно информации и сможете сделать соответствующие выводы.

Спасибо за внимание!